डेवलपर्स, डिजाइनर, QA, DevOps, डेटा और मार्केटिंग स्पेशलिस्ट कॉन्ट्रैक्ट पर — भारत से, या आपके टाइम जोन के करीब किसी देश से। अपनी टीम में एक व्यक्ति जोड़ें या अपनी डेडिकेटेड टीम लें; कॉन्ट्रैक्ट, सैलरी, उपकरण और कंप्लायंस हम संभालते हैं।
उन कंपनियों के लिए, जिन्हें इतनी जल्दी लोग चाहिए कि खुद भर्ती से नहीं मिल पाते: पहला बैकएंड डेवलपर जोड़ता स्टार्टअप, किसी रिलीज के लिए QA या DevOps इंजीनियर ढूंढती प्रोडक्ट टीम, या पूरे प्रोजेक्ट के लिए स्टाफ चाहने वाली बड़ी कंपनी। गुरुग्राम की IT स्टाफिंग कंपनी के तौर पर हम दिल्ली NCR, बाकी भारत और विदेश के क्लाइंट्स के हायरिंग पार्टनर हैं।
आप एक व्यक्ति ले सकते हैं, किसी एक प्रोजेक्ट के लिए कॉन्ट्रैक्ट पर IT रिसोर्स ले सकते हैं, पूरी डेडिकेटेड टीम ले सकते हैं, या कॉन्ट्रैक्ट-टू-हायर में पहले साथ काम करके बाद में उन्हें अपने पेरोल पर ले सकते हैं।
एक व्यक्ति से शुरू करें या पूरी टीम से, और रोडमैप बदलने पर तरीका भी बदल लें।
| मॉडल | क्या मिलता है | किसके लिए सही | आम तौर पर |
|---|---|---|---|
| स्टाफ ऑगमेंटेशन | आपकी टीम में एक या ज्यादा लोग जुड़ते हैं — आपकी स्टैंड-अप मीटिंग, टूल्स और स्प्रिंट में। | स्किल की कमी जल्दी पूरी करना | 1 व्यक्ति से, मासिक आधार पर |
| डेडिकेटेड टीम | पूरी टीम — इंजीनियर, QA और एक लीड — जो सिर्फ आपके प्रोडक्ट पर काम करती है। | नए प्रोडक्ट और लंबा रोडमैप | 3 लोगों से, तिमाही आधार पर |
| कॉन्ट्रैक्ट-टू-हायर | पहले साथ काम करें, भरोसा होने पर उन्हें अपने पेरोल पर ले लें। | अहम पदों पर कम जोखिम वाली भर्ती | 3–6 महीने का ट्रायल |
| बिल्ड–ऑपरेट–ट्रांसफर | हम भारत में आपकी टीम बनाते और चलाते हैं, फिर उसे आपकी अपनी कंपनी को सौंप देते हैं। | भारत में अपना सेंटर | 12–36 महीने |
आपका रोल इस लिस्ट में नहीं है? पूछिए — अगर कंपनियां उस रोल के लिए भर्ती करती हैं, तो बहुत मुमकिन है कि हमने ऐसे लोग पहले भी ढूंढे हों।
समय सीनियरिटी और नोटिस पीरियड पर निर्भर करता है। मिड-लेवल और सीनियर इंजीनियरों के लिए यही आम समय है।
ज्यादातर भारत में — गुरुग्राम, नोएडा, बेंगलुरु, पुणे, हैदराबाद और चेन्नई में। जब आपको करीबी टाइम जोन या कोई खास स्किल चाहिए, तो दूसरे देशों के जांचे-परखे रिमोट स्पेशलिस्ट भी।
| शहर | भारत की टीम के साथ साझा कामकाजी घंटे |
|---|---|
| दुबई | लगभग 7.5 घंटे |
| नैरोबी | लगभग 6.5 घंटे |
| सिंगापुर | लगभग 6.5 घंटे |
| लंदन | लगभग 3.5–4.5 घंटे (मौसम के हिसाब से) |
| बर्लिन | लगभग 3.5–4.5 घंटे (मौसम के हिसाब से) |
| न्यूयॉर्क | सामान्य दिन में नहीं — शिफ्टेड घंटों में 3.5–4.5 घंटे |
यूरोप और अमेरिका के लिए शिफ्ट किए हुए कामकाजी घंटे भी मिल सकते हैं।
IT रिसोर्स के लिए वेंडर चुन रहे हैं, तो हर वेंडर से यही पांच सवाल पूछें और जवाब लिखित में लें:
हमारे जवाब इसी पेज पर हैं। विस्तार से पढ़ें: गुरुग्राम में IT स्टाफिंग पार्टनर कैसे चुनें और स्टाफ ऑगमेंटेशन पार्टनर को ब्रीफ कैसे दें — दोनों गाइड अंग्रेजी में हैं।
हर सर्विस का पूरा पेज अंग्रेजी में है।
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आम तौर पर तीन वर्किंग डे में शॉर्टलिस्ट, और एक से दो हफ्ते में काम की शुरुआत — यह सीनियरिटी और नोटिस पीरियड पर निर्भर करता है।
हां। स्टाफ ऑगमेंटेशन में आपको एक या ज्यादा डेवलपर, टेस्टर, DevOps या डेटा इंजीनियर मासिक कॉन्ट्रैक्ट पर मिलते हैं, जब तक प्रोजेक्ट को उनकी जरूरत हो — शुरुआत एक व्यक्ति से। बड़े काम के लिए डेडिकेटेड टीम (इंजीनियर, QA और एक लीड; कम से कम तीन लोग, आम तौर पर तिमाही आधार पर) सिर्फ आपके प्रोडक्ट पर काम करती है।
हर व्यक्ति का एक तय मासिक रेट होता है, जो रोल और सीनियरिटी पर निर्भर करता है। स्टाफ ऑगमेंटेशन पर कोई प्लेसमेंट फीस नहीं है। रेट कार्ड के लिए हमसे पूछें।
ऐसा पार्टनर चुनें, जो आपके रोल, बजट और टाइम जोन के लिए सही लोग जल्दी दे सके और शर्तें साफ रखे। पूछें कि लोगों की जांच कैसे होती है, सैलरी और PF कौन देता है, IP किसका होगा, रिप्लेसमेंट कैसे होगा और बिल कैसे बनेगा। Effred रिक्रूटमेंट एजेंसी नहीं, हायरिंग पार्टनर है: लोग आपकी टीम में काम करते हैं, जबकि उनका कॉन्ट्रैक्ट, सैलरी, PF, इंश्योरेंस और उपकरण हम संभालते हैं।
आप। कोई भी एक्सेस देने से पहले NDA और IP असाइनमेंट साइन होते हैं, और रिपॉजिटरी व अकाउंट आपके ही रहते हैं।
हमें बताइए। हम बिना किसी अतिरिक्त खर्च के उसकी जगह दूसरा व्यक्ति देते हैं और हैंडओवर भी संभालते हैं।
अपडेट:
सॉफ्टवेयर, टीम या ग्रोथ — एक वर्किंग डे के अंदर हमारी टीम का कोई सदस्य आपको जवाब देगा।